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Kenntnisse in Antriebs-, Steuerungs- und Automatisierungstechnik. Bereitschaft zur Schichtarbeit und Interesse an digitalen Technologien. Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz. Ihre Vorteile als Mechatroniker (m/w/d): Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung.
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Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Übernahme der Finanzbuchhaltung der Mandant*innenErster Ansprechperson der Mandant*innen, wenn es um Lohnbuchführung oder Gehaltsthemen gehtVerantwortung für die Erfassung, Abrechnung und die Buchung der ArbeitsentgelteUnterstützung der Mandant*innen bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine steuerliche Ausbildung, ein vergleichbares Studium oder eine Weiterbildung im Bereich Lohn und GehaltSehr gute Kenntnisse in der LohnbuchführungSehr gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in DATEV, insbesondere LODASVerstehen von wirtschaftlichen Zusammenhängen und gutes ZahlenverständnisStrukturierte, selbständige Arbeitsweise und Dienstleistungsmentalität Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen sowie Steuererklärungen aller Art für Unternehmen und PrivatpersonenÜbernahme der Lohn- und Finanzbuchhaltung Ihrer MandateUnterstützung der Steuerberater*innen bei der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratung der MandateBegleitung Ihrer Mandant*innen bei Betriebs- und Sozialversicherungsprüfungen Das bringen Sie mit: Ausbildung zur Steuerfachangestellten, ein vergleichbares Studium, eine Weiterbildung als Steuerfachwirt*in oder Erfahrung in einer SteuerkanzleiGute Kenntnisse im Steuer- und Rechnungswesen sowie in der LohnbuchführungKenntnisse in MS-Office und idealerweise in DATEVVerstehen von wirtschaftlichen Zusammenhängen und Affinität zu Zahlen Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Sie erstellen Jahresabschlüsse und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen Für Privatpersonen und Unternehmen fertigen Sie Steuererklärungen aller Art an Sie unterstützen die Steuerberater bei der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratung der Mandate - beantworten Fragen aber auch selbstständig und begleiten bei Bedarf BetriebsprüfungenFür Ihre Mandanten, Kollegen und Behörden sind Sie ein kompetenter und hilfsbereiter Ansprechpartner Das bringen Sie mit: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten absolviert oder verfügen über eine entsprechende Berufserfahrung im oben genannten BereichDATEV ist Ihnen idealerweise ein Begriff Die gängigen MS-Office Programme beherrschen Sie gut Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Übernahme der Finanzbuchhaltung der Mandant*innenErster Ansprechperson der Mandant*innen, wenn es um Lohnbuchführung oder Gehaltsthemen gehtVerantwortung für die Erfassung, Abrechnung und die Buchung der ArbeitsentgelteUnterstützung der Mandant*innen bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine steuerliche Ausbildung, ein vergleichbares Studium oder eine Weiterbildung im Bereich Lohn und GehaltSehr gute Kenntnisse in der LohnbuchführungSehr gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in DATEV, insbesondere LODASVerstehen von wirtschaftlichen Zusammenhängen und gutes ZahlenverständnisStrukturierte, selbständige Arbeitsweise und Dienstleistungsmentalität Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Deine Vorteile bei uns: Unbefristetes, tariflich geregeltes Arbeitsverhältnis Übertarifliche Vergütung (ab 20,00€ pro Stunde -abhängig von Erfahrung und Qualifikation) gute Übernahmechancen geregelte Arbeitszeit nach deinen Lebensumständen von 20-40 Wochenstunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld kostenlose Parkplätze kostenfreie Kalt- und Warmgetränke Diese spannenden Aufgaben kommen auf Dich zu: Durchführung sämtlicher laufender Buchhaltungsaufgaben Kontierung, Buchung und Abstimmung von Bank-, Kassen-, Sach-, Debitoren- und Kreditorenkonten Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie kontinuierliche Kontrolle der LiquiditätsentwicklungBearbeitung des Forderungsmanagements inklusive Mahn- und Inkassowesen Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Digitale Erfassung, Bearbeitung und Archivierung von Rechnungen Bearbeitung der täglichen Eingangspost sowie ordnungsgemäße Ablage und Archivierung von Unterlagen Das wünschen wir uns von Dir: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Groß- und Außenhandelskaufmann, Industriekauffrau, Finanzbuchhalter oder vergleichbare QualifikationGute Kenntnisse in der BuchhaltungSicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Outlook) sowie Erfahrung mit gängiger BuchhaltungssoftwareSelbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich gerne telefonisch, per Mail ravensburg@hey-cleo.de oder per Whatsapp unter 0151-51533605. Wir freuen uns auf Dich!
Dein tägliches Business Bedienen, Überwachen und Bestücken von Spritzgussmaschinen Einfache Sichtkontrolle Teile ein- und auslegen Verpackungsarbeiten Das bringst du mit Erfahrung in der Maschinenbedienung wünschenswert Technisches Verständnis und Interesse an neuen Technologien Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit Führerschein und Pkw von Vorteil Deine Benefits Dein Bruttomonatsgehalt startet bei 2.400 € und steigt bis auf 3.000 € 30 Tage Jahresurlaub - Erholung muss sein!
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR (bei 13 Gehältern)30 Tage Urlaub und flexible ArbeitszeitmodelleModerne digitale ArbeitsmittelBetriebliche AltersvorsorgeJobrad, Zuschüsse für Fitnessstudio, Kantine und Kindergarten Das sind Ihre Aufgaben: Verantwortung über zugewiesenen MonteurstammPlanung, Koordination und Optimierung der Inspektions- und Reparatureinsätze eigener Servicetechniker sowie externer ServicepartnerTerminliche Koordination des zum Montageeinsatzes benötigten MaterialsDirekte Kommunikation mit den KundenKoordination der Techniker-Einsätze von der Planung über die Ausführung bis zur kaufmännischen AbwicklungDokumentation der Techniker-Einsätze in SAP und im Dokumentenmanagementsystem Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit hoher Technikaffinität Erfahrung im Bereich einer Einsatzplanung, einer Disposition, im technischen Kundendienst oder im Leitstand von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse Sichere Anwendung von MS-Office, insbesondere Excel sowie Kenntnisse in einem ERP-ProgrammAusgeprägte Kundenorientierung, Organisationstalent und Hands-on Mentalität Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR (bei 13 Gehältern)30 Tage Urlaub und flexible ArbeitszeitmodelleModerne digitale ArbeitsmittelBetriebliche AltersvorsorgeJobrad, Zuschüsse für Fitnessstudio, Kantine und Kindergarten Das sind Ihre Aufgaben: Verantwortung über zugewiesenen MonteurstammPlanung, Koordination und Optimierung der Inspektions- und Reparatureinsätze eigener Servicetechniker sowie externer ServicepartnerTerminliche Koordination des zum Montageeinsatzes benötigten MaterialsDirekte Kommunikation mit den KundenKoordination der Techniker-Einsätze von der Planung über die Ausführung bis zur kaufmännischen AbwicklungDokumentation der Techniker-Einsätze in SAP und im Dokumentenmanagementsystem Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit hoher Technikaffinität Erfahrung im Bereich einer Einsatzplanung, einer Disposition, im technischen Kundendienst oder im Leitstand von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse Sichere Anwendung von MS-Office, insbesondere Excel sowie Kenntnisse in einem ERP-ProgrammAusgeprägte Kundenorientierung, Organisationstalent und Hands-on Mentalität Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder per Mail an jobs@talentim.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
DATEV, Lexware)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftTechnikaffinität und Interesse an digitalen ToolsSouveränes Auftreten sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihr Vorteil: Direkte Festanstellung in einem dynamischen und technikorientierten Unternehmen Attraktive Vergütung sowie weitere Benefits (z.B. kostenloses Mittagessen, BAV) Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit teilweise im Home-Office zu arbeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Flache Hierarchien und hoher Gestaltungsspielraum Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen für Hochbauprojekte Prüfung und Bewertung von Angeboten sowie Mitwirkung bei der Vergabeentscheidung Erstellung und Pflege von Kostenberechnungen zur Projektplanung und -steuerung Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Ausschreibung, Vergabe und Kostenplanung von Bauleistungen Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Ausschreibungssoftware (z.B. iTWO) sowie MS Office Affinität zu digitalen Tools und Interesse an der Integration von AVA-Prozessen mit BIM-Technologien Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Festanstellung Arbeitsplatz in einem modernen und kreativen Umfeld Vielfältige Aufgabenstellungen und abwechslungsreiche Projekte Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits Individuelle Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 846393/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sonderzahlung nach unserem Haustarif Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/-r Technologe/ Technologin oder Medizinisch-technische/-r Radiologieassistent/-in Idealerweise besitzen Sie Berufserfahrung in den Bereichen digitale Bildgebung, MRT, CT, Angiografie, Mammografie und Durchleuchtung Sie zeichnen sich in Ihrem Arbeitsalltag durch Umsicht, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick aus Sie sind sensibel und empathisch im Umgang mit Patienten Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst einschließlich Wochenendarbeit mit Ihre Aufgaben Organisation und Durchführung von medizinischen Untersuchungen (Röntgenaufnahmen, CT, MRT, Angiografie, Mammografie und Durchleuchtung) Vorbereitung der Patienten auf Untersuchungen Termin- und Bestellmanagement Dokumentation in EDV-Programmen Aufnahme und Pflege von Patientendaten sowie Übernahme von administrativen Aufgaben Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Sie! Für Fragen steht Ihnen gern Herr Schädlich, leitender MTRA, telefonisch unter der Rufnummer +49 341 909 2719 zur Verfügung.
Technisches Verständnis, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke. Echtes Interesse an IT und Technik. Organisierte, selbstständige Arbeitsweise. Ruhe und Überblick in stressigen Situationen. Motivation, Neues zu lernen und digitale Systeme zu verstehen.
Deine Chance – Mehr als nur ein Job: Attraktive Vergütung von 44.000 € bis 50.000 € Jährlich und weitere Benefits Unterstützung durch ein hochmotiviertes und dynamisches Team Unbefristete Festanstellung Strukturiertes Onboarding sowie individuelle Weiterbildung und Entwicklung Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit Dein Verantwortungsbereich – strategisch, operativ, zukunftsorientiert: Mitarbeit bei allen Themen des Digital Marketings, Social Media, Newsletter und Performance Marketing bis hin zu Google Ads, Website, SEO und Analytics Themenrecherche, Redaktionsplanung und Content Creation Entwicklung, Umsetzung und Monitoring von Kampagnen und Ads Analyse, Auswertung und kontinuierlichen Performance-Optimierung Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Das bringst du mit Ausbildung zur Kauffrau/Kaufmann für Marketingkommunikation oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrungen auf Agentur- oder Unternehmensseiten von Vorteil Erfahrung mit Linkedln und Linkedln Ads Erfahrung im Umgang mit Newsletter-Tools, Brevo von Vorteil Erfahrung mit Content Management Systemen, idealerweise Shopware 6 und technisches Grundverständnis von Websites und Landingpages Kenntnisse gängiger SEO Tools, Searchmetrics/Conductor Grundkenntnisse in Google Analytics, Google Search Console, Google Tag Manager von Vorteil Kommunikationsstark, wortgewandt und ein sehr gutes Sprachgefühl Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil Wir haben Ihr interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Organisation und Koordination von Sprechstunden und Operationsterminen Empfang und Betreuung von Patienten Verwaltung der Patientenakten und digitale Dokumentation Mitarbeit und Assistenz bei der Versorgung unserer Patienten Unterstützung des ärztlichen Teams in organisatorischen Belangen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder vergleichbare Qualifikation im medizinisch-administrativen Bereich Erfahrung im Sekretariat, idealerweise im Klinik- oder Praxisumfeld Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Praxissoftware) Wir bieten ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen sicheren Arbeitsplatz und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre eine attraktive Vergütung nach BAT-KF mit umfangreichen Sozialleistungen – unter anderem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Benefits wie E-Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte fachspezifische und umfangreiche Fort und Weiterbildungsangebote ein betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. einer anonymen Gesundheits- und Sozialhotline für Mitarbeitende und Angehörige Arbeitsort: Siegen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Tool oder per Post.
AutoCAD, Revit, Linear) Du bist ein Problemlöser und bringst Projekte mit viel Elan voran Du bist neugierig, hast Spaß an Innovationen und arbeitest gerne im Team Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewerbe dich jetzt unter: Cedric Heiden bewerbung@beckerundhenze.de Du hast Fragen oder bist unsicher? Dann melde dich gerne direkt bei uns: 02951 9373-36
Darauf können Sie sich freuen Die Vergütung sowie die Rahmenbedingungen richten sich nach dem TVöD VKA (Haustarif) Sie erhalten eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK, eine Zusatzkrankenversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von monatlich 10,00€ Ihr Wunschrad im bequemen und günstigen JobRad-Leasing Parkplätze stehen dem gesamten Kollegium zur Verfügung und sind fußläufig gut erreichbar Neben einer gründlichen Einarbeitung und einem vielfältigen Aufgabengebiet, stehen Ihnen kontinuierliche und umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Verfügung 33 Urlaubstage pro Jahr Ein herzliches, erfahrenes und multidisziplinäres Team sowie regelmäßige und konstruktive Teamsitzungen Eine in jeder Hinsicht sinnstiftende und erfüllende Aufgabe mit genügend Zeit für die Betreuung und Pflege Helle Wohnstätten im schönen Cronenberg sowie flache Hierarchien Stets zum 15. eines Monats erhalten Sie die verbindliche Dienstplanung für den Folgemonat Nacht- und Bereitschaftsdienste fallen nicht an, jedes zweite Wochenende ist planmäßig dienstfrei Dienstplanwünsche werden monatlich besprochen und bestmöglich berücksichtigt Papierkram war gestern, denn wir dokumentieren digital und machen es uns somit einfach Auch unsere Zeiterfassung erfolgt digital, keine Stunde geht verloren Zusätzlich bieten wir verschiedene Prämienmodelle an, u.a. die Werbungsprämie von bis zu 1.000,00€ brutto Die Tätigkeit erfolgt idealerweise in Teilzeit mit 32 Wochenarbeitsstunden, gerne prüfen wir bei Bewerbungseingang die Möglichkeit einer Vollzeitbeschäftigung Diese Aufgaben erwarten Sie Sie betreuen als Heilerziehungspfleger (m/w/d) in einem multidisziplinären Team eine Gruppe erwachsener Menschen mit geistiger, psychischer, schwerer und/oder mehrfacher Behinderung Neben pflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben stehen die individuelle Betreuung und Förderung der Bewohner im Mittelpunkt Sie wirken bei der Planung, Organisation und Umsetzung der therapeutischen Arbeit mit Ebenso wie die Sicherstellung des Tagesablaufes, gehört die Begleitung verschiedener Aktivitäten zu Ihrem Aufgabenbereich, beispielsweise der Wocheneinkäufe, Arzttermine und Freizeiten Dokumentation der pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten im Rahmen der aktuellen Hilfeplanung Das wünschen wir uns von Ihnen Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie die Bereitschaft zur Arbeit in der Pflege von Menschen mit Behinderung Sie verfügen über eine für die Position angemessene Berufserfahrung Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit nach Dienstplan Neben einem hohen Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen zeichnen Sie sich durch Freundlichkeit und eine selbständige sowie engagierte Arbeitsweise aus Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt für einen Einstieg als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit nur wenigen Klicks über den untenstehenden Button!
Darauf können Sie sich freuen Die Vergütung sowie die Rahmenbedingungen richten sich nach dem TVöD VKA (Haustarif) Sie erhalten eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK, eine Zusatzkrankenversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von monatlich 10,00€ Ihr Wunschrad im bequemen und günstigen JobRad-Leasing Parkplätze stehen dem gesamten Kollegium zur Verfügung und sind fußläufig gut erreichbar Neben einer gründlichen Einarbeitung und einem vielfältigen Aufgabengebiet, stehen Ihnen kontinuierliche und umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Verfügung 33 Urlaubstage pro Jahr Ein herzliches, erfahrenes und multidisziplinäres Team sowie regelmäßige und konstruktive Teamsitzungen Eine in jeder Hinsicht sinnstiftende und erfüllende Aufgabe mit genügend Zeit für die Betreuung und Pflege Helle Wohnstätten im schönen Cronenberg sowie flache Hierarchien Stets zum 15. eines Monats erhalten Sie die verbindliche Dienstplanung für den Folgemonat Nacht- und Bereitschaftsdienste fallen nicht an, jedes zweite Wochenende ist planmäßig dienstfrei Dienstplanwünsche werden monatlich besprochen und bestmöglich berücksichtigt Papierkram war gestern, denn wir dokumentieren digital und machen es uns somit einfach Auch unsere Zeiterfassung erfolgt digital, keine Stunde geht verloren Zusätzlich bieten wir verschiedene Prämienmodelle an, u.a. die Werbungsprämie von bis zu 1.000,00€ brutto Die Tätigkeit erfolgt in Teilzeit mit 32 Wochenarbeitsstunden, nicht in Vollzeit Diese Aufgaben erwarten Sie Sie betreuen in einem multidisziplinären Team eine Gruppe erwachsener Menschen mit geistiger, psychischer, schwerer und/oder mehrfacher Behinderung Neben pflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben stehen die individuelle Betreuung und Förderung der Bewohner im Mittelpunkt Sie wirken bei der Planung, Organisation und Umsetzung der therapeutischen Arbeit mit Ebenso wie die Sicherstellung des Tagesablaufes, gehört die Begleitung verschiedener Aktivitäten zu Ihrem Aufgabenbereich, beispielsweise der Wocheneinkäufe, Arzttermine und Freizeiten Dokumentation der pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten im Rahmen der aktuellen Hilfeplanung Verantwortung und Sicherstellung der geforderten Qualität Das wünschen wir uns von Ihnen Sie verfügen über die 1-jährige Ausbildung zum Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d), die Qualifizierung LG1 und LG2, die Ausbildung zum Sozialassistenten (m/w/d) oder zum Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie die Bereitschaft zur Arbeit in der Pflege von Menschen mit Behinderung Der Führerschein der Klasse B ist von Vorteil aber keine Voraussetzung Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit nach Dienstplan Neben einem hohen Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen zeichnen Sie sich durch Freundlichkeit und eine selbständige sowie engagierte Arbeitsweise aus Über praktische Erfahrung im Umgang mit körperlich und geistig behinderten Menschen würden wir uns freuen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt für einen Einstieg als Pflegehelfer (m/w/d) mit nur wenigen Klicks über den untenstehenden Button!
Darauf können Sie sich freuen Die Vergütung sowie die Rahmenbedingungen richten sich nach dem TVöD VKA (Haustarif) Sie erhalten eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK, eine Zusatzkrankenversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von monatlich 10,00€ Ihr Wunschrad im bequemen und günstigen JobRad-Leasing Parkplätze stehen dem gesamten Kollegium zur Verfügung und sind fußläufig gut erreichbar Neben einer gründlichen Einarbeitung und einem vielfältigen Aufgabengebiet, stehen Ihnen kontinuierliche und umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Verfügung 33 Urlaubstage pro Jahr Ein herzliches, erfahrenes und multidisziplinäres Team sowie regelmäßige und konstruktive Teamsitzungen Eine in jeder Hinsicht sinnstiftende und erfüllende Aufgabe mit genügend Zeit für die Betreuung und Pflege Helle Wohnstätten im schönen Cronenberg sowie flache Hierarchien Stets zum 15. eines Monats erhalten Sie die verbindliche Dienstplanung für den Folgemonat Nacht- und Bereitschaftsdienste fallen nicht an, jedes zweite Wochenende ist planmäßig dienstfrei Dienstplanwünsche werden monatlich besprochen und bestmöglich berücksichtigt Papierkram war gestern, denn wir dokumentieren digital und machen es uns somit einfach Auch unsere Zeiterfassung erfolgt digital, keine Stunde geht verloren Zusätzlich bieten wir verschiedene Prämienmodelle an, u.a. die Werbungsprämie von bis zu 1.000,00€ brutto Die Tätigkeit erfolgt idealerweise in Teilzeit mit 32 Wochenarbeitsstunden, gerne prüfen wir bei Bewerbungseingang die Möglichkeit einer Vollzeitbeschäftigung Diese Aufgaben erwarten Sie Sie betreuen als Pflegefachkraft (m/w/d) in einem multidisziplinären Team eine Gruppe erwachsener Menschen mit geistiger, psychischer, schwerer und/oder mehrfacher Behinderung Neben pflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben stehen die individuelle Betreuung und Förderung der Bewohner im Mittelpunkt Sie wirken bei der Planung, Organisation und Umsetzung der therapeutischen Arbeit mit Ebenso wie die Sicherstellung des Tagesablaufes, gehört die Begleitung verschiedener Aktivitäten zu Ihrem Aufgabenbereich, beispielsweise der Wocheneinkäufe, Arzttermine und Freizeiten Dokumentation der pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten im Rahmen der aktuellen Hilfeplanung Verantwortung und Sicherstellung der geforderten Qualität Das wünschen wir uns von Ihnen Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d) sowie die Bereitschaft zur Arbeit in der Pflege von Menschen mit Behinderung Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation Führerschein der Klasse B ist von Vorteil aber keine Voraussetzung Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit nach Dienstplan Neben einem hohen Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen zeichnen Sie sich durch Freundlichkeit und eine selbständige sowie engagierte Arbeitsweise aus Über praktische Erfahrung im Umgang mit körperlich und geistig behinderten Menschen würden wir uns freuen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt für einen Einstieg als Pflegefachkraft (m/w/d) mit nur wenigen Klicks über den untenstehenden Button!
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Durchführung von Messprotokollen zur Einhaltung der SicherheitsstandardsSchulung von Bedienern: Sie können Schulungen für Maschinenbediener durchführen, um sicherzustellen, dass unsere Werkzeugmaschinen ordnungsgemäß verwendet werden könnenBei Interesse gelegentliche Serviceeinsätze als Techniker (Montage, Funktionsprüfung und Übergabe) bei unseren Kunden vor Ort möglich Erwartungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker, Elektriker, Elektroniker oder vergleichbare QualifikationenMind. 1-2 Jahre Berufserfahrung im Werkzeugmaschinenbereich, insbesondere in der Inbetriebnahme, Instandhaltung und ReparaturGrundkenntnisse mit MS Office und PLC/SPS sind wünschenswertDu hast handwerkliches Geschick und einen hohen Anspruch an das Ergebnis Deiner ArbeitDu bringst eine gewisse Eigenständigkeit, Teamfähigkeit, und Flexibilität mit und hast ein starkes Interesse unser umfangreiches Produktportfolio kennenzulernen Wir bieten Vergütung: Wir bieten eine sichere und überdurchschnittliche Vergütung mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Möglichkeiten für Bikeleasing, monatlichen Gutscheinen, Weiterbildungsmöglichkeiten, und möglichen Sonderzahlungen.Sicherheit: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit mit Perspektive bei einem inhabergeführten Familienunternehmen seit 1923.Arbeitsbedingungen: Wir bieten moderne Arbeitsplätze in geheizten, sauberen und hellen Werkstätten mit geregelten Arbeitszeiten (40h ohne Schichtbetrieb) und bieten Möglichkeiten zur Flexibilisierung der Arbeitszeit.Entwicklungsmöglichkeiten: Wir suchen eine langfristige Besetzung für unsere Stellen und zeigen unseren Mitarbeitern eine langfristige Perspektive zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
Werkstudententätigkeiten oder erkennbare Motivation für den Bereich Finance / Accounting Starkes Interesse an der Analyse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten Selbstständige Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität Klare Vorteile Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Werkstudententätigkeiten oder erkennbare Motivation für den Bereich Finance Starkes Interesse an der Analyse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten Selbstständige Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Kommunikationsstärke Klare Vorteile Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll und idealerweise tiefgreifende Erfahrung in der Abrechnung von Schichtmitarbeitenden Du bist sicher im Umgang mit SAP, MS Office und idealerweise hast du bereits Erfahrung mit Workday Du bist ein*e kompetente*r Ansprechpartner*in in deutschem Arbeitsrecht sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Du bist digital affin für neue Medien und Systeme, hast Interesse an technischen Entwicklungen Du überzeugst durch deine Einsatzbereitschaft, Genauigkeit, eine hohe Serviceorientierung und bist resilient Du bringst Teamgeist, Empathie sowie Beratungskompetenz mit und überzeugst durch ein souveränes Auftreten Wir bieten dir Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location.
Du bringst mit Laufendes Studium an einer deutschen Universität oder Fachhochschule, idealerweise im Bereich Logistik, Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement, Medien-/Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung Interesse an Logistikprozessen und Motivation, sich in Abläufe und Tätigkeiten hineinzuversetzen und aktiv Informationen einzuholen Gute analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Freude an Projektarbeit, Konzeptentwicklung und der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung, Corporate Benefits, Gratisabgaben, kostenfreie Getränke, eine subventionierte Kantine Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell nach Absprache, 30 Urlaubstage pro Jahr auf Basis einer 5-Tage-Woche Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassendes Onboarding, feste*r Ansprechpartner*in, spannende und herausfordernde Aufgaben, Weiterbildungsangebote wie z.B. eine digitale Lernplattform Team & Zusammenarbeit Du-Kultur, vollwertiges Teammitglied ab Tag eins, Freiraum eigene Ideen zu entwickeln Mobilität Gute Verkehrsanbindung, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.