Ihre Chance – Mehr als nur ein Job: Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum Perspektive nach erfolgreicher Probezeit auf die Rolle des kaufmännischen Geschäftsführers (m/w/d) Attraktives Vergütungspaket 130.000 € - 160.000 EUR Jahresgehalt inkl. erfolgsabhängiger Vergütung Dienstwagen Zukunftsorientierte Branche Arbeiten bei einem der Marktführer der Branche mit langfristiger Perspektive und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich – strategisch, operativ, zukunftsorientiert: Gesamtverantwortung für Finanzen und Controlling Steuerung und Leitung der Bereiche IT und HR Erstellung und Steuerung von Budgets, Liquiditäts- und Finanzplänen Verantwortung für die Jahresabschlüsse nach HGB Optimierung und Digitalisierung kaufmännischer Prozesse Schnittstelle zu internen Abteilungen und internationalen Partnern Aktive Mitgestaltung von strategischen Entscheidungen auf der obersten Leitungsebene Ihr Profil – Erfahrung, Führung, Weitblick: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein vergleichbarer Studiengang idealerweise mit internationalem Fokus Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Funktion innerhalb eines produzierenden Unternehmens Sehr gute Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams Verhandlungssicheres Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil Wir haben Ihr interesse geweckt?
Ein dreijähriges Studium (Theoriephasen an der DHBW in Stuttgart)Einblicke in unsere operativen und strategischen Abläufe in den Bereichen Einkauf, Vertrieb, Finanzen, Controlling, Montagekoordination sowie Human ResourcesAktive Mitarbeit in ProjektenUnterstützung bei Prozessanalysen und -optimierungenAllgemeine Hochschulreife (gute Noten in Mathematik und Deutsch)Interesse sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und ProzesseFreude am Umgang mit Menschen sowie gute Kontakt- und KommunikationsfähigkeitSicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere ExcelSelbstständige, zuverlässige und strukturierte ArbeitsweiseVerantwortungsbewusstsein und EngagementOffene Unternehmenskultur in einem agilen FamilienunternehmenKurze EntscheidungswegeRaum für Ideen und Gestaltungsspielräume in einer WachstumsbrancheFlexible Arbeitszeiten sowie tageweise Homeoffice-OptionSpannende ProjekteAbwechslungsreiche TätigkeitenÜbernahmeoption bei guter EntwicklungSehr gute Verkehrsanbindung und Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer NäheKostenfreie Parkplätze auf dem FirmengeländeKostenfreies Obst und GetränkeMitarbeiter-Benefitprogramm, Massage am ArbeitsplatzGeburtstagsgeschenkFirmenevents: ob Sommerfest oder Weihnachtsfeier – wir feiern Erfolge gemeinsamHast du Fragen zu dieser Stellenausschreibung oder zu deiner Bewerbung?
Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Unsere kompetenten Ausbilderinnen/Ausbilder begleiten und unterstützen Euren Weg in einen vielseitigen und zukunftsorientierten Beruf! Haben wir Dein Interesse geweckt, dann bewirb Dich bitte per E-Mail unter david.gabriel@atlascopco.com . Für Fragen vorab steht Euch Herr David Gabriel unter der Telefonnummer 0221/3471030 gerne zur Verfügung.
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So sieht Ihr Tag bei uns aus Erstellung des monatlichen Reportings der REMONDIS-Gruppe sowie der jährlichen Konzernplanung Fachlicher Ansprechpartner für die einzelnen Business-Units Umsetzung der Reportinganforderungen in unserem BI-Tool Erstellung von Kalkulationen und Ad-hoc-Auswertungen für Vorstände und Geschäftsführungen Betreuung des Risikoreportings Freiraum für eigene Ideen und Vorschläge zur kontinuierlichen Optimierung unserer Planungs- und Steuerungsinstrumente Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Accounting Erste Berufserfahrung im (Beteiligungs-) Controlling, eine kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Praktika bzw. Werkstudententätigkeiten IT-Affinität insbesondere Interesse an der Arbeit mit BI-Tools Offene und kommunikative Art mit der Sie sich schnell ins Team einbringen Eigenverantwortliche, strukturierte und verbindliche Art Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (insb.
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KG Unterstützung bei den Jahresabschlusstätigkeiten durch Überwachung von steuerlichen Vorgaben, Erstellung von Sonder und Ergänzungsbilanzen sowie Berechnung von Steuerrückstellungen Unterstützung bei der Erstellung und Implementierung des Tax CMS Unterstützung bei der Automatisierung steuerlicher Prozesse Überwachung der Gesetzgebung sowie Rechtsprechung im Bereich der Real Estate und Analyse der Auswirkungen und mögliche Umsetzungen für das Segment Real Estate Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit abgeschlossener Weiterbildung zum Steuerberater oder vergleichbare Qualifikation Vorteil ist das bestandene Steuerberaterexamen Mind. 3 Jahre praktische Erfahrung bevorzugt in einem Konzern oder alternativ Big4 / Next 10 Dein Schwerpunkt liegt im Bereich des nationalen Steuerrechts Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein Spaß an der Arbeit im Team Interesse daran, die Digitalisierung in der Steuerberatung mitzugestalten und Arbeitsabläufe und Proz Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein Sicherer Umgang mit MS Office Programmen und mit Steuererklärungssoftware Manager-Tax-Segment-Real-Estate-m-w-d-Herten
Das erwartet Sie Kollegiales Betriebsklima in einem familiengeführten UnternehmenAktive Mitgestaltungsmöglichkeiten an einem wachsenden LogistikstandortVielfältige Chancen, schnell Verantwortung zu übernehmen und im Betrieb aufzusteigenFörderung von Fähigkeiten und Kenntnissen durch Weiterbildungs- und EntwicklungsmaßnahmenVermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte, eigenes HaussortimentVielseitige Aktivitäten und Aktionen zu Sport und Gesundheit Ihre Aufgaben Du übernimmst die fachliche Führung der Mitarbeiter im Bereich Logistik, inklusive der täglichen Mitarbeitereinsatzplanung und Verteilung der ArbeitsaufträgeAls Supervisor / Vorarbeiter (m/w/d) bist Du für die Steuerung, Koordination und Umsetzung der Prozesse sowie für die Planung des Tagesgeschäftes verantwortlichDu indentifizierst mithilfe Deines Wissens Optimierungspotenziale zur Kosten- und Qualitätssteigerung und leitest bei Bedarf Korrekturmaßnahmen einIn Deiner Rolle bist Du erster Ansprechpartner für alle Prozess- und Technikstörungen und übernimmst die Weiterleitung der Meldungen an die entsprechenden FachabteilungenDu verantwortest die Einweisung, Unterweisung und Schulung von Mitarbeitern Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik, zum Handelsfachpacker (m/w/d) oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung als Supervisor / Vorarbeiter (m/w/d) im Logistikbereich und Nachweis eines GabelstaplerscheinesBereitschaft zur Schicht- und WochenendarbeitGute MS-Office- sowie ideralerweise SAP-KenntnisseOrganisations- und Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Benötigte Unterlagen LebenslaufZeugnisseStarttermin und Gehaltsvorstellungen Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende Deine Unterlagen an dessau@karriere-tempo-team.com oder melde Dich telefonisch unter 0340-23026911 und starte Deine neue Karriere jetzt.
C1 Level) Benötigte Unterlagen Aktueller LebenslaufFacharbeiterabschlusszeugnis (egal welche Ausbildung) zwingendPraktikumszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Urkunden (sofern vorhanden) zwingend Interesse? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung an dresden@karriere-tempo-team.com .Fragen? Einfach anrufen unter 0351/4385030.
Aufgaben erforderlich istSehr gute kommunikative Fähigkeiten, unterstützt durch verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benötigte Unterlagen Aktueller LebenslaufAbschluss Uni/FHPraktikumszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Urkunden (sofern vorhanden)Angabe zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung Interesse? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung an dresden@karriere-tempo-team.com .Fragen? Einfach anrufen unter 0351/4385030.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benötigte Unterlagen Aktueller LebenslaufFacharbeiterabschlusszeugnis (egal welche Ausbildung, sofern vorhanden)Praktikumszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Urkunden (sofern vorhanden) Interesse? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung an dresden@karriere-tempo-team.com .Fragen? Einfach anrufen unter 0351/4385030.
Urlaubsgeld)Die persönliche Betreuung durch unsere Disponenten vor OrtDie kostenfreie Bereitstellung Ihrer persönlichen SchutzausrüstungDie Teilnahme an regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen und vielfältigen Stelle als Helfer in der Logistik bei einem der führendenLogistikunternehmen weltweit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter werben Mitarbeiter11,43€ Brutto StundenlohnWeihnachts- und UrlaubsgeldÜbernahmechangcen in den KundenbetriebDie persönliche Betreuung durch unsere Disponenten vor OrtDie kostenfreie Bereitstellung Ihrer persönlichen SchutzausrüstungDie Teilnahme an regelmäßigen VorsorgeuntersuchungenWenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen und vielfältigen Stelle als Helfer in der Logistik bei einem der führenden Logistikunternehmen weltweit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Auch durchgehend Nachtschicht möglichEine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten und hilfsbereiten TeamWöchentliche Arbeitszeit zwischen 16 und 30 Std11,43€ Brutto StundenlohnUmfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und UrlaubsgeldIhre Aufgaben: Ent- und Beladen von LKW-ContainernEinhaltung von Sauberkeit und Ordnung im LagerbereichScannen und Sortieren von PaketenIhr Profil: Bereitschaft, im Team zu arbeiten und zu kommunizierenSicherer Umgang mit Postleitzahlen und Länderkürzeln, die Gelegenheit zum Erlernen wird gegebenkeine körperlichen Einschränkungen beim Heben von PaketenDas bieten wir Ihnen: Beschäftigung mit Perspektive und EntwicklungsmöglichkeitenÜbernahmechangen in den KundenbetriebPünktliche GehaltszahlungenDie persönliche Betreuung durch unsere Disponenten vor OrtDie kostenfreie Bereitstellung Ihrer persönlichen SchutzausrüstungDie Teilnahme an regelmäßigen VorsorgeuntersuchungenWenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen und vielfältigen Stelle als Helfer in der Logistik bei einem der führendenLogistikunternehmen weltweit haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
C1 LevelGrundkenntnisse Englisch von Vorteil Benötigte Unterlagen Aktueller LebenslaufFacharbeiterabschlusszeugnis als Mechaniker m/w/dPraktikumszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Urkunden (sofern vorhanden) Interesse? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung an dresden@karriere-tempo-team.com .Fragen? Einfach anrufen unter 0351/4385030.
Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Ihre Chancen und Vorteile – mehr als nur ein Job Attraktive Vergütungsmodelle (Gehaltsspanne von 50.000 - 60.000 € jährlich)Unbefristetes Arbeitsverhältnis30 Tage UrlaubUrlaubsgeldJahresgratifikationVermögenswirksame LeistungenUmfangreiches Angebot an WeiterbildungenAttraktive Jobrad KonditionenAusführliche Einarbeitung Ihr Tätigkeitsbereich mit Verantwortung Eigenverantwortliche Unterstützung bei allen Planungs- und ReportingaktivitätenErstellung kundenspezifischer Daten und vertriebsunterstützender Auswertungen zur Analyse und Steuerung von VertriebsaktivitätenFortentwicklung der bestehenden Controlling-Systeme und Roll-Out unseres BI Systems (Power BI) in weitere GeschäftsbereicheZusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Datenquellen zu identifizieren, zu integrieren und zu analysieren (Data Warehouse)Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung / Nutzung von Berichten und KPI´sErstellung und innerbetriebliche Diskussion von Abweichungsanalysen und Ad-hoc Auswertungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Studium bzw. kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Big Data, Business Intelligence oder vergleichbarMindestens 3 Jahre BerufserfahrungSelbstständige, teamfähige, aufgeschlossene und motivierte Persönlichkeit, die sich als proaktiver Sparringspartner verstehtKenntnisse in BI-Tools (Qilk, Power BI) und/oder LucaNet wünschenswertAusgeprägte IT-Affinität von VorteilSehr gute Excel-KenntnisseFundierte Kenntnisse in operativen Themen (Budgetierung, Forecasting, Reporting, KPIs, etc.) Wir haben Ihr interesse geweckt?
Inklusion bei den BG Kliniken | BG KlinikenAbgeschlossene allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit entsprechender Eignungsprüfung Interesse an den Schwerpunkten Personal und Controlling Teamfähigkeit, Flexibilität und Freude am Umgang mit Menschen Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung Serviceorientiertes Denken Mathematisches Verständnis sowie Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen, gute MS Office-KenntnisseWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermin.
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Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst Du auf unserer Homepage www.siriusfacilities.com Wir freuen uns auf Sie! Wir freuen uns über Ihr Interesse an der Sirius Facilities GmbH. Bitte füllen Sie das folgende kurze Formular aus. Sollten Sie Schwierigkeiten mit dem Upload Ihrer Daten haben, wende Sie sich gerne per Email an jobs@siriusfacilities.com.
B. für Benefits, Kantine, Kinderbetreuung oder andere Services Mitwirkung bei Compliance und Richtlinien, Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Policies und gesetzlichen Vorgaben Abgeschlossene kaufmännische oder HR-bezogene Ausbildung, idealerweise mit weiterführendem Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaft Praktische Erfahrung in operativen HR-Themen wie Recruiting, Onboarding, Payroll und Reporting Grundkenntnisse in HR-Software und MS Office (Excel für Reporting), Erfahrung mit Payroll-Systemen von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstark, extrovertiert, offen für Veränderungen, kreative Lösungsansätze und Freude an Präsentationen Bereitschaft, Stores und Standorte zu besuchen; Interesse an Bergsport und Reisen als kultureller Fit Fähigkeit, Prozesse strukturiert umzusetzen, Reporting und HR-Kennzahlen aufzubereiten Hohe Motivation zur Weiterbildung und zur perspektivischen Entwicklung in Richtung HR Business Partner Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten (zwei Tage pro Woche); Möglichkeit zur Verlängerung der Elternzeit über den gesetzlichen Standard hinaus Zugang zu betrieblicher Kinderbetreuung Nutzung von Ferienwohnungen an attraktiven Standorten (z.
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Fahrtkostenzuschuss, Gruppenunfallversicherung, JobRad, Fitnessstudio (Urban Sports, Fitness First oder Kieser Training), Corporate Benefits u.v.m Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Fragen steht Ihnen Frau Greune gerne unter +49 (221)16023-130 zur Verfügung.
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Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen: - Direktvermittlung zu unserem Kunden - Ausführliches Onboarding vor Ort - Anstellung in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen - Internationale Ausrichtung des Kunden Aufgabenschwerpunkte: - Verantwortlich für das Vertriebs- und Bestandscontrolling - Erstellung und Begleitung der Monats- und Jahresabschlüsse - Ermittlung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Erarbeiten von Vorschlägen zur Ergebnisverbesserung - Sparringspartner zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der Kollegen - Mitarbeit im Prozess Investitionen und Investitionscontrolling Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und der Kennziffer 6264 .
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Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse - Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen: - Direktvermittlung zu unserem Kunden - Ausführliches Onboarding vor Ort - Anstellung in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen - Internationale Ausrichtung des Kunden Aufgabenschwerpunkte: - Verantwortlich für das Vertriebs- und Bestandscontrolling - Erstellung und Begleitung der Monats- und Jahresabschlüsse - Ermittlung von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Erarbeiten von Vorschlägen zur Ergebnisverbesserung - Sparringspartner zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der Kollegen - Mitarbeit im Prozess Investitionen und Investitionscontrolling Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und der Kennziffer 6264.
Unsere kompetenten Ausbilderinnen/Ausbilder begleiten und unterstützen Euren Weg in einen vielseitigen und zukunftsorientierten Beruf! Haben wir Dein Interesse geweckt, dann bewirb Dich bitte per E-Mail unter stephan.huelsmann@atlascopco.com . Contact information Talent Acquisition Team: David Gabriel
Ihre Chancen und Vorteile – mehr als nur ein Job Attraktive Vergütungsmodelle (Gehaltsspanne von 50.000 - 60.000 € jährlich) Unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Jahresgratifikation Vermögenswirksame Leistungen Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen Attraktive Jobrad Konditionen Ausführliche Einarbeitung Ihr Tätigkeitsbereich mit Verantwortung Eigenverantwortliche Unterstützung bei allen Planungs- und Reportingaktivitäten Erstellung kundenspezifischer Daten und vertriebsunterstützender Auswertungen zur Analyse und Steuerung von Vertriebsaktivitäten Fortentwicklung der bestehenden Controlling-Systeme und Roll-Out unseres BI Systems (Power BI) in weitere Geschäftsbereiche Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Datenquellen zu identifizieren, zu integrieren und zu analysieren (Data Warehouse) Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung / Nutzung von Berichten und KPI´s Erstellung und innerbetriebliche Diskussion von Abweichungsanalysen und Ad-hoc Auswertungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Studium bzw. kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Big Data, Business Intelligence oder vergleichbar Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Selbstständige, teamfähige, aufgeschlossene und motivierte Persönlichkeit, die sich als proaktiver Sparringspartner versteht Kenntnisse in BI-Tools (Qilk, Power BI) und/oder LucaNet wünschenswert Ausgeprägte IT-Affinität von Vorteil Sehr gute Excel-Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in operativen Themen (Budgetierung, Forecasting, Reporting, KPIs, etc.) Wir haben Ihr interesse geweckt?
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DRV) Controlling der KTL Leistungen Täglicher Druck von Therapie- und Dienstplänen Dokumentation und Archivierung Ihr Qualifikationsprofil umfasst: Erfahrung mit Magrathea ist Voraussetzung Sehr gute EDV-Kenntnisse Wünschenswert ist ein medizinisches Grundverständnis Zuverlässigkeit, Flexibilität und der Wunsch sich ins Team zu integrieren Wir bieten Ihnen: eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inklusive Jahressonderzahlung eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Zusatzversorgung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für alle Berufsgruppen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Möglichkeit des Mobilen Arbeitens Gleitzeit ein betriebliches Gesundheitsmanagement Bikeleasing sowie Sportnavi Haben wir Ihr Interesse geweckt? Möchten Sie mit Ihren Kompetenzen unsere Klinik unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.karriere-klinikamrosengarten.de
Vertiefungsschwerpunkte Kommunalpolitik, Führen im öffentlichen Sektor Fachbereich Zentrales, Gremien, Öffentlichkeitsarbeit Vorzimmer Bürgermeisterin Organisation, Personal, Information Abteilung Personal Abteilung Breitband Ordnungsverwaltung Abteilung Öffentliche Ordnung Abteilung Baurecht Leistungsverwaltung Fachbereich Schulen, Bildung, Betreuung Wirtschaft und Finanzen Fachbereich Finanzen Beteiligung und Controlling Rechnungsprüfungsamt Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an den Fachbereich Personal, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter http://www.bad-waldsee.de/karriere/ NEU: Unkompliziert, schnell und mobil per WhatsApp bewerben!
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